Edificio histórico en la ciudad
El Tribunal de Justicia de la Unión Europea resolvió el 5 de marzo de 2026 que los ayuntamientos pueden incluir incrementos salariales por encima del convenio sectorial en los pliegos de contratación pública. La sentencia responde a la impugnación presentada por la Asociación de Empresas de Servicios para la Dependencia (AESTE) contra el nuevo pliego de licitación del Ayuntamiento de Ortuella.
La resolución del tribunal europeo confirma que las administraciones públicas deben garantizar condiciones laborales dignas en los servicios que contratan. Esta decisión permite incluir en los pliegos de contratación pública criterios de adjudicación que contemplen incrementos salariales superiores a los establecidos en el convenio sectorial.
La sentencia se produce tras 64 días de huelga de las trabajadoras del Servicio de Ayuda a Domicilio en Ortuella, quienes exigieron mejoras laborales. ELA había exigido al Ayuntamiento de Ortuella que incluyera mejoras salariales y sociales en el pliego de condiciones. La movilización de las trabajadoras logró alcanzar un acuerdo con el ayuntamiento que mejora sus condiciones laborales.
Tras conocerse la resolución europea, ELA exige al Ayuntamiento de Ortuella que cumpla el Auto y que se licite de manera inmediata un nuevo pliego. El sindicato considera que la sentencia refuerza la necesidad de avanzar hacia la publificación del servicio de ayuda a domicilio. La sentencia es considerada histórica y transformará la negociación colectiva en sectores subcontratados.
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Referencias:
www.ela.eus
Imagen:
ela.eus
